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Supervisando a Otros
Talleres en Español
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Supervisando a Otros

Bienvenido al taller de Supervisión de otras personas. Supervisar a otras personas puede ser una tarea difícil. Entre administrar su propio tiempo y proyectos, ayudar a los miembros de su equipo a resolver problemas y completar tareas y ayudar a otros supervisores, su día puede llenarse antes de que se dé cuenta. Este taller ayudará a los supervisores a ser más eficientes. También se volverán más competentes en la delegación, la gestión del tiempo, el establecimiento de metas y expectativas (para sí mismos y para los demás), la prestación de retroalimentación, la resolución de conflictos y la administración de la disciplina.

Lo que aprenderás 
  •    Defina los requisitos para tareas específicas
  •    Establezca expectativas para su personal
  •    Establezca metas SMART para usted
  •    Ayude a su personal a establecer metas SMART
  • Entre Otros

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Bienvenidos al taller de Supervisión de otras personas. Supervisar a otras personas puede ser una tarea difícil. Entre administrar su propio tiempo y proyectos, ayudar a los miembros de su equipo a resolver problemas y completar tareas y ayudar a otros supervisores, su día puede llenarse antes de que se dé cuenta. Este taller ayudará a los supervisores a ser más eficientes. También se volverán más competentes en la delegación, la gestión del tiempo, el establecimiento de metas y expectativas (para ellos mismos y para los demás), la prestación de retroalimentación, la resolución de conflictos y la administración de la disciplina.

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Seguridad en el Lugar de Trabajo
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Seguridad en el Lugar de Trabajo

Descripción del Curso

Los directivos son responsables de proteger la seguridad de sus empleados. Sin embargo, la seguridad en el lugar de trabajo es responsabilidad de todos los integrantes de una organización. Las empresas tienen la obligación legal de cumplir determinados requisitos de seguridad, pero muchas van más allá de las obligaciones mínimas. Se deben establecer normas y procedimientos de seguridad, y todos deben cumplirlos para que sean eficaces.

Lo que aprenderá

  •    Definir la seguridad en el lugar de trabajo.
  •    Las responsabilidades legales asociadas con un entorno de trabajo seguro.
  •    Crear un plan de seguridad e identificar los peligros.
  •    Entre otros

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Seguridad en el Lugar de Trabajo
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Seguridad en el Lugar de Trabajo

Los directivos son responsables de proteger la seguridad de sus empleados. Sin embargo, la seguridad en el lugar de trabajo es responsabilidad de todos los integrantes de una organización. Las empresas tienen la obligación legal de cumplir determinados requisitos de seguridad, pero muchas van más allá de las obligaciones mínimas. Se deben establecer normas y procedimientos de seguridad, y todos deben cumplirlos para que sean eficaces.

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Servicio al cliente
Talleres en Español
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Servicio al cliente

"Todos y cada uno de nosotros atendemos a los clientes, nos demos cuenta o no. Tal vez estés en la primera línea de una empresa, atendiendo a las personas que compran tus productos. Tal vez seas un contador, atendiendo a los empleados al generar sus cheques de pago y mantener la empresa en funcionamiento. O tal vez seas el propietario de una empresa, atendiendo a tu personal y a tus clientes.

En este taller se analizarán todos los tipos de clientes y cómo podemos atenderlos mejor y mejorar nosotros mismos en el proceso".


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Trabajo en Equipo y Formación de Equipo
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Trabajo en Equipo y Formación de Equipo

Para la mayoría de nosotros, el trabajo en equipo es parte de la vida cotidiana. Ya sea en casa, en la comunidad o en el trabajo, a menudo se espera que seamos una parte funcional de un equipo de desempeño. Este taller alentará a los participantes a explorar los diferentes aspectos de un equipo, así como las formas en que pueden convertirse en un equipo de primer nivel.

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Trabajo Remoto
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Trabajo Remoto

Para algunas personas, trabajar desde casa puede parecer una oportunidad de ensueño, pero es posible que no se den cuenta de que este tipo de puesto conlleva una gran cantidad de responsabilidad y desafíos. Dado que estos empleados no trabajan en una oficina centralizada, pueden tener la ventaja de tener horarios flexibles y desplazamientos más cortos o inexistentes, pero pueden tener desventajas a la hora de recibir feedback y poder comunicarse con sus compañeros de equipo. A través de este taller, deberías poder mantenerte motivado en tu "oficina" y, al mismo tiempo, sentirte conectado con el resto del equipo.

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Visión Para Los Negocios
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Visión Para Los Negocios

Muchas personas creen que se nace con visión para los negocios, que es vagamente definida como la capacidad de evaluar un mercado externo y tomar decisiones efectivas. Saber lo que es necesario para navegar y crear un negocio exitoso parece innato para ciertas personas. Por ejemplo, Steve Jobs mostró gran visión para los negocios. Afortunadamente, es posible para el resto de nosotros mejorar la visión para los negocios. El entrenamiento correcto combinado con experiencia mejorará destreza para los negocios.

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